แผนรัฐบาลเศรษฐาเรื่อง Reskill-Upskill อยู่ไหน?

วันก่อนเขียนถึงนโยบายรัฐบาลสิงคโปร์ที่ให้เงินอุดหนุนคนวัย 40 ขึ้นกลับไปเรียนทักษะใหม่เพื่อปรับตัวให้ทันกับความเปลี่ยนแปลงในยุค AI

วันต่อมาได้อ่านข่าวว่าแรงงานไทยยังไร้ฝีมือเป็นจำนวนมาก ทำให้เราไม่สามารถพัฒนาอุตสาหกรรมที่พึงประสงค์ตามแผนที่วางเอาไว้

เป็น “วิกฤต” อีกรูปแบบหนึ่งที่ต้องมีการแก้ไขอย่างเร่งด่วน

แม้จะได้ยินรัฐบาลเศรษฐาพูดถึงเรื่อง Reskill, Upskill และ New Skill บ้างแต่ก็ยังไม่เห็นอะไรเป็นรูปเป็นร่างจริงจัง

ต้นสัปดาห์นี้คุณดนุชา พิชยนันท์ เลขาธิการสภาพัฒนาการเศรษฐกิจและสังคมแห่งชาติ (สศช.) แถลงภาวะสังคมไตรมาส 4 และภาพรวมปี 2566 ว่า

สถานการณ์แรงงานไตรมาส 4 และภาพรวม ปี 2566 มีการขยายตัวจากช่วงเดียวกันของปีก่อน

มีตัวเลขแสดงว่าชั่วโมงการทำงานปรับตัวดีขึ้น

การว่างงานลดลงอย่างต่อเนื่อง

ภาพรวมภาวะการมีงานทำและว่างงานของประเทศไทยกลับมาใกล้เคียงกับช่วงสถานการณ์โควิด-19 

ขณะเดียวกันอัตราว่างงานไทยเหลือไม่ถึง 1%

โดยผู้มีงานทำมีจำนวนทั้งสิ้น 40.3 ล้านคน เพิ่มขึ้นจากช่วงเดียวกันของปีก่อนหน้า 1.7%

ภาคเกษตรขยายตัว 1%  ส่วนการจ้างงานในสาขานอกภาคเกษตรกรรมขยายตัว 2%

มีผู้ว่างงาน 3.3 แสนคน ลดลงทั้งผู้ว่างงานที่เคยทำงานมาก่อน และไม่เคยทำงานมาก่อน รวมทั้งลดลงทุกระดับการศึกษา

สำหรับภาพรวมปี 2566 อัตราการมีงานทำอยู่ที่ 98.68% เพิ่มขึ้นกว่าช่วงก่อนมีการแพร่ระบาดของ COVID-19 ขณะที่การว่างงานโดยรวมอยู่ที่ 0.98%

ชั่วโมงการทำงานปรับตัวดีขึ้น โดยภาพรวมและเอกชนอยู่ที่ 42.6 และ 46.9 ชั่วโมงต่อสัปดาห์ สอดคล้องกับจำนวนผู้ทำงานต่ำระดับและผู้เสมือนว่างงาน ที่ลดลง 23.6% และ 6.8% ตามลำดับ

ขณะที่ค่าจ้างแรงงานภาคเอกชนอยู่ที่ 14,095 เพิ่มขึ้น 0.9% ขณะที่ค่าจ้างแรงงานภาพรวมอยู่ที่ 15,382 บาทต่อคนต่อเดือน ลดลง 0.2%

แต่มีปัญหาอุตสาหกรรมใช้แรงงานไร้ฝีมือพุ่งขึ้นอย่างน่ากังวล

ทั้งนี้ในประเด็นของแรงงานไทย สศช.ยังคงให้ความสำคัญกับความคืบหน้าในการปรับโครงสร้างอุตสาหกรรมการผลิตให้เป็นอุตสาหกรรมเพื่ออนาคต

โครงสร้างการจ้างงานของอุตสาหกรรมการผลิตในปี 2565 ยังเน้นแรงงานไม่มีฝีมือ มีสัดส่วนถึง 43.6% เพิ่มขึ้นจาก 26.2% ในปี 2560 

สะท้อนปัญหาเรื่องของโครงสร้างการผลิตของไทยที่ยังไม่สามารถยกระดับการผลิตไปสู่อุตสาหกรรมเป้าหมาย

และสถานประกอบการจำนวนมากต้องการเพียงแรงงานทักษะพื้นฐานเท่านั้น

ซึ่งจะส่งผลกระทบกับเศรษฐกิจไทยในระยะต่อไป

‘สภาพัฒน์’  จึงแนะว่าจะต้องเร่ง ‘อัพสกิล-รีสกิล’  เพราะพบว่าอุตสาหกรรมใช้แรงงานไร้ฝีมือสูง 43.6%

“แรงงานไร้ฝีมือในภาคอุตสาหกรรมของเราที่มีอยู่มาก เป็นตัวชี้วัดเรื่องของการปรับเปลี่ยนโครงสร้างการผลิตของประเทศไทยที่ยังไม่สำเร็จมากนัก ผู้ประกอบการส่วนใหญ่ของเราอยู่ในอุตสาหกรรมเดิม ซึ่งในส่วนนี้ก็จะกระทบกับการผลิตในอนาคต ซึ่งเรื่องนี้เป็นโจทย์ใหญ่ที่ต้องแก้ไขทั้งการเพิ่มทักษะแรงงานและการใช้เทคโนโลยีเข้ามาในขั้นตอนการผลิตให้มากขึ้น”นายดนุชา กล่าว

ที่สำคัญคือจะต้องเพิ่มทักษะแรงงานเรียนรู้ AI

ที่ต้องหาทางแก้เป็นพิเศษและเร่งด่วนคือปัญหาการขาดแคลนแรงงานโดยเฉพาะในระดับ ปวช. และ ปวส.

ระดับดังกล่าวมีผู้สมัครงานต่ำกว่าตำแหน่งงานว่างถึง 6.8 และ 7.1 เท่า ตามลำดับ

รวมทั้งการพัฒนาทักษะแรงงานเพื่อรองรับการใช้ปัญญาประดิษฐ์ (AI) ซึ่งเป็นเครื่องมือสำคัญในการทำธุรกิจในยุคปัจจุบัน

จึงจำเป็นต้องมีการอัพสกิล และรีสกิล ด้านปัญญาประดิษฐ์ (AI) ให้กับแรงงานในตลาด

นั่นแปลว่าจะต้องผลิตแรงงานรุ่นใหม่ให้มีทักษะด้าน AI และทักษะที่เกี่ยวข้อง

นั่นหมายความว่าในส่วนนี้ต้องมีหลักสูตรที่เข้ามาช่วยพัฒนาทักษะในระยะสั้นอาจเป็นระยะเวลา 3 – 4 เดือนเพื่อให้แรงงานมีทักษะมากขึ้น

ก้าวต่อไปคือการขึ้นค่าแรงตามทักษะแรงงาน

สำหรับประเด็นการปรับขึ้นค่าแรงขั้นต่ำที่มีข้อเสนอให้ปรับขึ้นค่าแรงขั้นต่ำทั่วประเทศภายในเดือนเมษายนนี้ เลขาธิการ สศช.เชื่อว่าแนวทางในการขึ้นค่าแรงที่เหมาะสมคือการขึ้นค่าแรงตามทักษะวิชาชีพ

ควบคู่กับการปรับขึ้นค่าแรงขั้นต่ำในบางพื้นที่ให้สอดคล้องกับค่าครองชีพที่ปรับเพิ่มในจังหวัดนั้นๆ

ลักษณะแบบนี้ผู้ประกอบการจะสามารถปรับตัวและสามารถจ่ายค่าจ้างแรงงานเพิ่มขึ้นได้

แต่ก็ต้องมีการเน้นในเรื่องของการเพิ่มทักษะแรงงานของไทยอย่างเป็นระบบ

ทั้งการสร้างแรงงานที่มีทักษะสอดคล้องกับความต้องการในอนาคตตั้งแต่ในสถานศึกษา

ขณะเดียวกันก็ต้องมีระบบที่จะพัฒนาทักษะแรงงานที่ทำงานแล้วให้สามารถเรียนรู้ทักษะใหม่ๆได้เพื่อให้สอดคล้องกับสถานการณ์โลกที่เปลี่ยนแปลงไปอย่างรวดเร็ว

มาถึงวันนี้ เราไม่ได้รับทราบว่านโยบาย “เรือธง” เรื่องหนึ่งของรัฐบาลชุดนี้คือ One Family One Soft Power (OFOS)

ซึ่งเคยประกาศว่าจะให้ 20 ล้านครัวเรือนสร้าง soft power 20 ล้านชุด

ส่วนเนื้อหาของโครงการเท่าที่เคยได้รับทราบคือการให้มี “ศูนย์ฝึกอาชีพ” ในจังหวัดต่าง ๆ เพื่อยกระดับทักษะ

ไม่ใช่เรื่อง Soft Power อะไรมากมายนัก

แต่แม้หากจะเป็นการ “ฝึกอาชีพ” ในลักษณะของการ Upskill, Reskill ก็ยังอาจจะพอมีความหวังว่าจะยกระดับทักษะของคนไทยอย่างเป็นระบบบ้าง

ถึงวันนี้ ทุกอย่างของโครงการนี้ยังเงียบงันอยู่

อาจจะรองบประมาณปี 2566 ออกมาในช่วงเดือนพฤษภาคม แต่หากเป็นโครงการจริง ๆ จัง ๆ ก็ควรจะต้องมีการรายงานความคืบหน้าให้ประชาชนได้รับทราบกันบ้างแล้ว

ถึงวันนี้ยังลอยอยู่กลางอากาศ

ขณะที่รัฐบาลบอกว่าเศรษฐกิจไทยอยู่ในภาวะ “วิกฤต” เกือบทุกวัน!

เพิ่มเพื่อน

ข่าวที่เกี่ยวข้อง

แชร์สนั่นโซเชียล ลุกโชนเป็นไฟลามทุ่ง! ‘อนุทิน’ บุกเพจ ‘สุทธิชัย’ แจงกรณีคุยกับ ‘ทรัมป์’

ภายหลัง เพจ Suthichai Yoon  โพสต์ข้อความว่า‘ทรัมป์‘ ให้สัมภาษณ์ Wall Street Journal ว่าเขาได้ใช้ tariff กดดันให้ไทยกับกัมพูชายุติการสู้รบ!

ประเทศเดียวในโลก ‘นายกฯทับซ้อน’ มหันตภัยปี 2568

นายสุทธิชัย หยุ่น สื่อมวลชนอาวุโส โพสต์เฟซบุ๊กว่าสำนักวิจัยต่าง ๆ กำลังวิเคราะห์เพื่อพยากรณ์ว่าประเทศไทยจะต้องเผชิญกับความท้าทายสาหัสอะไรบ้างใน