บอร์ด ก.ค.ศ.เห็นชอบหลักเกณฑ์ การลดข้อจำกัดการบริหารงานบุคคล โรงเรียนคุณภาพชุมชน

24 ก.พ.65-นางสาวตรีนุช เทียนทอง รัฐมนตรีว่าการกระทรวงศึกษาธิการ (รมว.ศธ.) กล่าวภายหลังการประชุมคณะกรรมการข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา (ก.ค.ศ.) ว่า ที่ประชุมได้มีมติเห็นชอบในหลักการกำหนดรูปแบบการบริหารจัดการเพื่อยกระดับคุณภาพการศึกษาโรงเรียนพัฒนาคุณภาพ สังกัดสำนักงานคณะกรรมการการศึกษาขั้นพื้นฐาน (สพฐ.) ตามที่ สพฐ. ได้ขอให้ ก.ค.ศ. พิจารณาวิธีการและเงื่อนไขการบริหารงานบุคคลสำหรับโรงเรียนคุณภาพ เพื่อให้เป็นไปตามนโยบายของกระทรวงศึกษาธิการ (ศธ.) ที่จะพัฒนาโรงเรียนคุณภาพให้เป็นโรงเรียนต้นแบบในการแก้ปัญหาด้านการศึกษาและความปลอดภัยของโรงเรียน รวมถึงลดความเหลื่อมล้ำในโอกาสการเข้าถึงการศึกษาในสังคมเมืองและชนบทให้กับนักเรียน สร้างความพร้อมให้กับครูและผู้บริหารโรงเรียนในการจัดการศึกษาที่มีคุณภาพและมีความปลอดภัย ตามบริบทของโรงเรียนและพัฒนาผู้เรียนให้เป็นพลเมืองโลกที่มีคุณภาพ

 “บอร์ด ก.ค.ศ. พิจารณาแล้ว เห็นชอบหลักการดังกล่าว ก็เพื่อประโยชน์ในการบริหารงานบุคคลของโรงเรียนคุณภาพ และโรงเรียนมีอัตรากำลังข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา ซึ่งจะมีการกำหนดเกณฑ์ผู้บริหารสถานศึกษา เกณฑ์ข้าราชการครูให้เป็นไปตามหลักเกณฑ์และวิธีการที่ ก.ค.ศ. กำหนด รวมทั้งลดข้อจำกัดที่จะเป็นผลกระทบต่อการบริหารงานบุคคล ของ สพฐ. ทั้งนี้ ให้สำนักงาน ก.ค.ศ. ดำเนินการปรับรายละเอียดตามข้อเสนอแนะของที่ประชุมและเป็นไปตามความเหมาะสมต่อไป”รมว.ศธ.กล่าว