
นับเป็นโครงการกระตุ้นเศรษฐกิจที่ประชาชนตั้งตารอคอย สำหรับโครงการ “เที่ยวไทยคนละครึ่ง” ที่เปิดให้ลงทะเบียนไปเมื่อวันที่ 1 กรกฎาคม 2568 ที่ผ่านมา แต่กลับต้องพบกับปัญหาใหญ่เมื่อระบบลงทะเบียนเกิดความขัดข้อง ประชาชนจำนวนมากที่แห่กันเข้ามาลงทะเบียน แต่ปรากฏว่าหน้าเว็บไซต์ www.เที่ยวไทยคนละครึ่ง.com พร้อมปรากฏข้อความแจ้งว่า เที่ยวไทยคนละครึ่ง ขออภัยในความไม่สะดวก ขณะนี้มีผู้เข้าใช้งานระบบจำนวนมาก ทำให้ต้องประสบปัญหากับความล่าช้าและการเข้าถึงระบบที่ยากลำบาก โดยสร้างความไม่พอใจและเสียงวิจารณ์อย่างกว้างขวางถึงการเปิดลงทะเบียนในครั้งนี้
นายสรวงศ์ เทียนทอง รมว.ท่องเที่ยวและกีฬา ให้ข้อมูลภายหลังเปิดลงทะเบียนโครงการเที่ยวไทยคนละครึ่งในวันนี้เป็นวันแรก (1 ก.ค.) หลังเปิดให้ลงทะเบียนในเวลา 08.00 น. ปรากฏว่า แอปพลิเคชัน Amazing Thailand ล่ม ว่า ในเรื่องของแอปล่มนั้น หน่วยงานที่เกี่ยวข้องได้เร่งแก้ไขอยู่ โดยจะดำเนินการให้เร็วที่สุด ซึ่งยอมรับว่าเมื่อเปิดให้มีการลงทะเบียน มีประชาชนเข้าไปลงทะเบียนเป็นจำนวนมาก
โดยชี้แจงว่า ในเรื่องของระบบการลงทะเบียน ได้มีการเตรียมความพร้อมเอาไว้แล้ว แต่บางครั้งเป็นปัญหาทางเทคนิค แต่ก็จะพยายามแก้ไขปัญหาให้เร็วที่สุด พร้อมมองว่า การที่ประชาชนเข้าไปลงทะเบียนเป็นจำนวนมาก เป็นการสะท้อนให้เห็นว่าประชาชนอยากจะเที่ยวอยู่ ซึ่งก็จะมีการพิจารณาอีกครั้งว่า หากมีประชาชนลงทะเบียนจนครบตามสิทธิ์แล้ว นายกรัฐมนตรีเคยบอกแล้วว่า จะเพิ่มสิทธิ์ตรงนี้ให้
ด้าน นางสาวฐาปนีย์ เกียรติไพบูลย์ ผู้ว่าการการท่องเที่ยวแห่งประเทศไทย (ททท.) ได้ออกมาชี้แจงและขออภัยในความขัดข้องดังกล่าว พร้อมระบุถึงสาเหตุหลักของปัญหาและแนวทางการแก้ไขที่กำลังดำเนินการอย่างเร่งด่วนปัญหาคอขวด ThaID และ OTP ตัวการทำระบบสะดุด สาเหตุหลักที่ทำให้ระบบ “เที่ยวไทยคนละครึ่ง” เกิดอาการคอขวดมาจาก 2 ประเด็นหลัก
โดย ประเด็นแรก คือ ปัญหาการยืนยันตัวตนผ่านระบบ ThaID ควบคู่กับการลงทะเบียนบนแอปพลิเคชัน Amazing Thailand ซึ่ง ททท.ตั้งใจออกแบบมาเพื่อเพิ่มความโปร่งใสและป้องกันการสวมสิทธิ์ อย่างไรก็ตามความเร็วในการรองรับผู้ใช้งานของทั้งสองแอปพลิเคชันกลับไม่สอดคล้องกัน ทำให้กระบวนการลงทะเบียนล่าช้าอย่างหนัก
ททท.ได้แก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าด้วยการปรับ Flow ระบบให้สามารถ “Bypass” การยืนยันตัวตนผ่าน ThaID ในขั้นตอนลงทะเบียนเบื้องต้นได้ทันที เพื่อบรรเทาความไม่สะดวกให้ผู้ใช้งาน โดยประชาชนสามารถกรอกข้อมูลที่จำเป็นบนแอปพลิเคชัน Amazing Thailand ก่อน และค่อยไปยืนยันตัวตนผ่าน ThaID เมื่อเช็กอินเข้าพัก ณ โรงแรมที่เลือกใช้สิทธิ์ หรือทยอยยืนยันตัวตนภายหลังก่อนวันเดินทางจริง
ส่วน ประเด็นที่สอง คือ ปัญหาการได้รับ OTP ล่าช้า สืบเนื่องจากการเปิดใช้โดเมนอีเมลใหม่ verify.tat.or.th และมีการส่งอีเมลยืนยันตัวตนในปริมาณมหาศาลพร้อมกัน ทำให้ระบบป้องกันสแปมของผู้ให้บริการอีเมลรายใหญ่ตีกลับอีเมล ส่งผลให้ผู้ใช้งานบางรายได้รับอีเมลล่าช้าหรือไม่ได้รับเลย ททท.ได้ดำเนินการปรับค่าการตั้งค่าระบบภายในเครื่องมือ Google Workspace และ Google Postmaster ซึ่งเริ่มส่งผลให้ระบบของผู้ให้บริการอีเมลทยอยปลดล็อกการรับอีเมลจาก @tat.or.th แล้ว สะท้อนให้เห็นจากจำนวนผู้ลงทะเบียนที่ผ่านการยืนยันตัวตนมีแนวโน้มเพิ่มขึ้น
ล่าสุดเมื่อวันที่ 10 กรกฎาคมที่ผ่านมา ททท.แจ้งว่ากลับมาเปิดระบบให้ประชาชนที่สนใจลงทะเบียนเข้าร่วมโครงการ “เที่ยวไทยคนละครึ่ง” ผ่านทางแอปพลิเคชัน Amazing Thailand หรือเว็บไซต์ www.เที่ยวไทยคนละครึ่ง.com ตั้งแต่วันนี้เป็นต้นไปถึง 31 ตุลาคม 2568 หลังจากได้ปิดระบบเป็นการชั่วคราวเพื่อทำการปรับปรุงพัฒนาระบบในส่วนที่เกี่ยวข้องตั้งแต่วันที่ 4 กรกฎาคมที่ผ่านมาเป็นที่เรียบร้อยแล้ว
ดังนั้น สิ่งสำคัญคือการนำปัญหาที่เกิดขึ้นมาเป็นบทเรียนในการวางแผนและพัฒนาระบบสำหรับโครงการอื่นๆ ในอนาคต เพื่อให้การดำเนินงานเป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพและตอบสนองความต้องการของประชาชนได้อย่างแท้จริง ซึ่งต้องชื่นชมที่ ททท. จะสามารถแก้ไขปัญหาที่เกิดขึ้นได้โดยเร็ว เพื่อผลักดันโครงการ “เที่ยวไทยคนละครึ่ง” ให้ประสบความสำเร็จอย่างที่ตั้งใจไว้ เพื่อเป็นอีกหนึ่งฟันเฟืองสำคัญในการขับเคลื่อนเศรษฐกิจการท่องเที่ยวของประเทศให้กลับมาคึกคักอีกครั้งในครึ่งปีหลังนี้ หลังจากที่ไทยต้องเจอกับมรสุมผลกระทบด้านเศรษฐกิจโลกและในประเทศ.
กัลยา ยืนยง
ข่าวที่เกี่ยวข้อง
แผนแก้ปัญหาคนไม่ตรงกับงาน
ในสังคมไทย เสียงสะท้อนจากทั้งฝั่งผู้ประกอบการและเด็กจบใหม่มักไปในทางเดียวกันคือ "เรียนมาไม่ได้ใช้ ที่ต้องใช้ไม่ได้เรียน" ด้วยปัญหาในกระบวนการทำงาน อันดับแรกๆ คือหลักสูตรในระดับอุดมศึกษาของไทยจำนวนมากมักตามหลังเทคโนโลยีและเทรนด์ธุรกิจโลกอย่างน้อย 3-5 ปี การเรียนการสอนเน้นทฤษฎีในเชิงตำรา ทำให้เมื่อบัณฑิตก้าวเข้าสู่โลกการทำงานจริง องค์กรต้องเสียเวลาและงบประมาณมหาศาลในการ Re-train หรือนับหนึ่งใหม่
โจทย์ใหญ่PDP2026เมื่อผู้ใช้กลายเป็นผู้ผลิต
“ภาวะโลกร้อน” ส่งผลให้เกิดการเปลี่ยนแปลงของสภาพภูมิอากาศ และยังมีส่วนสำคัญทำให้เกิดกระแสการเปลี่ยนแปลงด้านพลังงานไปทั่วโลก จากการใช้ฟอสซิลเป็นเชื้อเพลิงหลัก ไปสู่การใช้เชื้อเพลิงที่เกิดจากพลังงานหมุนเวียน ขณะนี้ทั่วโลกต่างก็ให้ความสำคัญกับเรื่องดังกล่าว โดยเฉพาะประเทศไทย รัฐบาลมีนโยบายที่จะมุ่งเน้นการปรับทิศทางพลังงานของประเทศให้มีความมั่นคง ควบคู่กับความยั่งยืนและการเติบโตทางเศรษฐกิจ โดยให้ความสำคัญกับการส่งเสริมพลังงานสะอาดและพลังงานหมุนเวียนเพื่อลดผลกระทบต่อสิ่งแวดล้อม
ตามรสสงขลา ท่องเที่ยวเชิงอาหาร
การท่องเที่ยวถือว่าเป็นหนึ่งในเครื่องจักรสำคัญที่สร้างรายได้ให้กับประเทศ ซึ่งที่ผ่านมารัฐบาลคลอดมาตรการต่างๆ ออกมาจูงใจนักท่องเที่ยวให้เข้ามาเที่ยวเมืองไทย แต่ต้องยอมรับภายในช่วงต้นปี 2569 ที่ผ่านมานั้น อุตสาหกรรมท่องเที่ยวไทยแม้ความเชื่อมั่นผู้ประกอบการจะปรับตัวดีขึ้นตามสัญญาณการฟื้นตัวของนักท่องเที่ยวต่างชาติ แต่ยังต้องเผชิญกับบททดสอบหลายอย่าง ส่งผลให้ภาพรวมการท่องเที่ยวไทยยังคงเป็นภาวะฟื้นตัวแต่เปราะบาง
60 ปีกรุงไทย..ก้าวต่อไปคืออนาคตไทย
ฉลองครบรอบ 60 ปีการมีอยู่ของธนาคารกรุงไทยไปเมื่อวันที่ 3 สิงหาคมที่ผ่านมา
การตลาดแบบสุขภาพดี-ขับเคลื่อนเศรษฐกิจ
ไม่กี่เดือนที่ผ่านมา หากสังเกตให้ดีจะพบว่า “การวิ่ง” ไม่ได้เป็นเพียงกิจกรรมออกกำลังกายอีกต่อไป แต่กำลังกลายเป็น “สกุลเงิน” รูปแบบใหม่ที่หลายแบรนด์นำมาใช้สร้างความสัมพันธ์กับผู้บริโภค จะเห็นได้ว่าเริ่มเห็นแคมเปญแปลกตาเกิดขึ้นมากมายในตลาด วิ่งครบระยะแลกรับแว่นตา วิ่งสะสมกิโลเมตรแลกนวดสปา วิ่งแลกบริการความงาม วิ่งแลกอาหารสัตว์เลี้ยง หรือแม้แต่วิ่งแลกสิทธิประโยชน์ด้านสุขภาพ คำถามที่น่าสนใจคือ ทำไมธุรกิจที่อยู่กันคนละโลก ตั้งแต่ร้านอาหาร คลินิกความงาม โรงแรม ร้านแว่น ไปจนถึงธุรกิจสัตว์เลี้ยง กลับเลือกใช้ “การวิ่ง” เป็นเงื่อนไขเดียวกันในการมอบรางวัล
‘AI’ กำลังเปลี่ยนตลาดแรงงานโลก
ปัญญาประดิษฐ์ (AI) กำลังเปลี่ยนภูมิทัศน์ของโลกการทำงานเร็วกว่าที่หลายฝ่ายคาดไว้ จากเดิมที่ความกังวลมุ่งไปที่การเข้ามาแทนที่แรงงานของเทคโนโลยี วันนี้โจทย์สำคัญกลับขยับไปสู่คำถามว่า ‘คนทำงาน’ จะต้องปรับตัวอย่างไรเพื่อให้ยังคงมีบทบาทในตลาดแรงงานที่กำลังเปลี่ยนแปลงอย่างรวดเร็ว ขณะที่องค์กรทั่วโลกต่างเร่งนำ AI มาเป็นส่วนหนึ่งของการดำเนินธุรกิจ ทำให้คุณสมบัติและทักษะที่นายจ้างมองหาจากบุคลากรก็เริ่มเปลี่ยนไปพร้อมกัน

